«Працівники вдалися до таких кардинальних дій, бо не розуміють, що з ними буде далі. Вони доведені до відчаю безгрошів’ям, – каже LMN директор установи Юрій Шипов. – Така ситуація виникла, бо, вступивши у другий етап медичної реформи, НСЗУ не врахувала багатьох факторів. Зокрема, не дає коштів на ту категорію соціальних пацієнтів, які лежать у нас роками і не виписуються. В ідеалі ми їх мали б розприділити в інтернати, але вони усі переповнені.
Але нарешті я бачу «світло в кінці тунелю», оскільки постанова Кабінету міністрів України від 15 червня, яка регламентує, що такі лікарні як наша будуть дофінансовані за історичним бюджетом 2019 року. Але під неї ще розписали механізм та процедуру, яка має свої терміни. До 15 серпня має бути затверджений проєкт наказу. До 30 серпня ми маємо розробити план розвитку установи, потім подати її на розгляд Львівської обласної ради і вже тоді він має бути затверджений НСЗУ. Лише після того ми зможемо отримати дофінансування. Але я розумію панічні настрої людей, бо вони реально не отримують своїх зароблених коштів».